Defensa de diversidad, equidad e inclusión

Como parte fundamental del código de conducto promovido por la empresa MC PROCURACIÓN Y SERVICIOS, todos los participantes deben seguir nuestro código de conducta, guiado por los Principios de diversidad, equidad, inclusión y accesibilidad, con el fin de promover un espacio abierto, saludable y seguro para todos.


Esperamos que todas las personas, colaboradores y empleados de la empresa MC PROCURACIÓN Y SERVICIOS, sean respetuosas e inclusivas, no amenacen con la violencia, utilicen un lenguaje nocivo, dañino o prejuicioso (discriminación por discapacidad, racista, xenófobo, LGBT-fóbico, sexista, discriminatorio, etc.), personalicen ataques o participen en cualquier tipo de comportamiento de acoso. Este tipo de comportamiento no será tolerado y los participantes que no se adhieren al código de conducta, están sujetos a ser retirados de la empresa. Si tiene alguna pregunta, si encuentra alguna violación del código de conducta, si se siente atacado o víctima de cualquier forma de acoso, contáctenos a través de los siguientes canales:


Correo electrónico: mcprocura@hotmail.com
WhatsApp: 99 35 61 68 75
Web: electricayplomeriaelaguila.com